Трудовой договор с работником расторгли по соглашению сторон. Сотрудник оспорил увольнение: его вынудили написать заявление об уходе, письменное соглашение с ним не составляли.

Длительность коронавирусного карантина уменьшат до 7 дней. Изменение оформят в виде постановления главного государственного санитарного врача РФ.

Например, если проценты выплатили в 2021 году и в этом же году вернули их часть, то в сведениях за 2021 год отражать эту часть не нужно.

Если проявится хотя бы 1 индикатор нарушения в обработке персональных данных, организуют внеплановое контрольно-надзорное мероприятие при взаимодействии с компанией или ИП.

Уведомление необходимо заполнить на портале Госуслуги по форме и подписать усиленной квалифицированной ЭП.

ВС РФ не стал пересматривать вывод судов, которые признали правомерным доначисление налога.

Рассмотрение поправок во втором чтении предлагают отложить для их доработки.

Налоговики направили для использования в работе письмо финансистов.

Минтруд выставил на общественное обсуждение проект о коэффициенте индексации пособий в размере 1,084, т.е. на уровне инфляции за 2021 год.

К основаниям расторжения трудового договора не относится тот факт, что иностранец приобрел гражданство РФ.