Требовать от работников в обязательном порядке использовать личное имущество для выполнения трудовых обязанностей нельзя.

Нарушение произошло из-за ошибки ответственного сотрудника: он вовремя не сообщил руководству о необходимости внесения обеспечения, за что получил выговор.

Смотрите разбор ключевых изменений 2026 года: НДС, УСН, страховые взносы, матвыгода, пониженные тарифы и поддержка бизнеса.

Смотрим практические кейсы по налоговой реформе-2026: импорт из Беларуси, льготы УСН, путевые листы, ликвидация, взносы и коды ОКВЭД.

Согласно Закону о бухучете первичный учетный документ составляется на бумажном носителе и/или в виде электронного документа, подписанного ЭП.

Работодатель не может запретить работнику уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет на короткий срок. Например, менее чем на одну неделю.

Срок направления документов и информации в ответ на требование налоговой инспекции зависит от основания, по которому требование было направлено.

Увольнение не было добровольным. На понуждение указывают последовательные действия работодателя.

Новые основания для корректировки существенных условий контрактов можно применять с 1 октября 2026 года.

Правительство перечислило действия, о которых с 1 марта 2027 года мобильные операторы должны бесплатно и немедленно извещать пользователей услуг почтовой связи.